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2019年天津北辰区不动产登记事务...
  事业单位招聘考试网2019年10月18日讯:为适应新时期不动产登记工作需要,进一步提升北辰区不动产登记事务中心的工作效率和服务水平,现公开招聘劳务派遣制工作人员22名,其中:男性10名,女性12名,现将有关事项公告如下:   一、招聘条件   拥护中国共产党的领导,拥护党的路线方针政策,遵守国家各项法律法规,作风正派,责任心强,服从工作安排;   身心健康无精神病史,无传染病或其他不适于工作的疾病等;   具有北辰区户籍,年龄在18周岁以上、35周岁以下;   具有国家承认的大学专科及以上学历;   符合条件的同等分数者,退役军人优先;   具备招聘所规定的其他条件,符合回避的有关规定。   凡有下列情形之一者,不得报考:   1、曾受过刑事处罚或被开除公职的;   2、受过党纪、政纪、校纪、军纪处分且在处分期内的;   3、有违法违纪行为正在接受审查的;   4、法律规定的其它不符合报考条件的。   二、招聘流程、报名方式、时间及相关事项   招聘流程   本次公开招聘按照报名、笔试、现场资格审核、面试、体检、考察、公示、聘用组织进行。天津人力资源开发服务中心负责报名、笔试、现场资格审核、面试、公示;用人单位负责体检、考察、聘用等。   报名和笔试缴费方式、时间   报名和缴费均在网上进行。   网址:中天人力资源网www.cnthr.com。   发布公告时间:2019年10月17日起   报名、缴费时间:2019年10月26日9:00至11月1日17:00结束。报考人员在规定时间内缴纳笔试考务费,每人45元。   其它相关事项   报考人员在正式报名时需将本人近期1寸半正面免冠彩色照片,通过扫描仪、数码相机等设备制作成电子文件,务必按要求提前准备并在填写报名表时上传至相应位置。   报考人员应如实填写《报名登记表》中的相关信息,提交的报考申请材料应当真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理,后果由报考人员自负。报考人员应随时关注网站发布的消息并保持报名表中填写的手机号码畅通,如因个人原因未能参加考试或者现场资格审核所产生的问题,后果由报考人员自负。   三、笔试、资格审核、面试   笔试   笔试科目为《综合能力测试》。考试内容包括言语理解与表达、判断推理、资料分析、常识判断、不动产相关专业知识等。   笔试准考证下载打印时间:2019年11月7日上午9:00开始到2019年11月8日24:00。   笔试时间:2019年11月9日。   报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和二代身份证原件,缺少任一证件的报考人员不得参加考试。未能参加笔试的,视为自动放弃,考试服务费不予退还。   笔试成绩查询时间:2019年11月13日,报考人员可登陆报名网址查询笔试成绩及相关信息。   现场资格审核   笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分排序,按招聘计划数与参加面试人数1:2的比例,确定进入面试的人选名单。   进入面试的考生需持相关证书原件及复印件,包括身份证、户口本、毕业证、报名登记表2张,考生还需登录“学信网”申请并打印《教育部学历证书电子注册备案表》。   未按规定的时间、地点参加资格审核的考生,视为自行放弃面试资格。招考岗位进入面试的人数达不到1:2的比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。   资格审核时间:2019年11月15日9:00至11:30   资格审核单位:天津人力资源开发服务中心   资格审核地址:河西区九龙路58号   审核合格者请于2019年11月15日10:00至2019年11月18日17:00网上缴纳面试服务费45元。   面试   面试采取结构化面谈的方式,面试内容为语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力。面试成绩60分为及格,100分为满分,60分以下者不予录用。   面试准考证下载打印时间:2019年11月21日9:00至11月22日24:00。因个人原因未参加面试的考生视为缺考,报名费用不予退还。   报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时必须同时携带面试准考证和第二代身份证原件,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。面试结束后面试成绩现场宣布。   面试时间为:2019年11月23日   四、总成绩的核算与发布   1、面试结束后,按笔试占50%、面试占50%的比例合成总成绩,即:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩保留两位小数。   2、报考人员可于2019年11月26日登录报名网址查询总成绩及相关信息。   五、体检   体检由招聘单位组织实施。总成绩由高分到低分按岗位分别排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例,确定参加体检人员的名单。若报考人员总成绩出现并列,按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况,则一同确定为体检人员。体检费用由报考人员缴纳。应聘人员对体检结果有疑问的,可以在接到初检结论5日内提出复检申请。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检的考生,视为自行放弃体检。   体检时间地点另行通知,请考生登录报名网址查询相关内容。   六、考察   由招聘单位组织实施。对体检合格考生的思想政治表现、道德品质、能力素养、学习和工作表现等进行全面考察,并对考生报考资格条件进行复查。经考察不宜聘用为合同制聘用人员的,不予聘用。   七、公示   体检和考察合格后,在报名网站统一公示拟聘用人员名单,接受社会监督。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、准考证号、成绩等,公示期为7天。   公示期满后,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的,按照规定程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用。   八、递补   在招聘过程中出现自动放弃和不合格人员的情况,经研究同意后,可从成绩合格人员中,按考试成绩由高分到低分依次进行递补。   九、聘用及待遇   被聘用人员不纳入行政、事业单位编制管理,采取劳务派遣制的用工方式,由用人单位统筹安排工作岗位,不服从分配者不予聘用。被聘用人员试用期为2个月。   被聘用人员工资福利待遇参照我区2019年新招录派遣人员工资标准,并享有防暑降温、取暖补贴及五险一金等福利待遇。   特别提示:   报考人员有作弊等违纪违规行为的,参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》处理,同时记入本人诚信档案。   本次招聘考试不撰写辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上岗卡等,均与本次考试无关,敬请广大报考人员提高警惕。   报名咨询电话:23266305   监督举报电话:85103137      天津市北辰区不动产登记事务中心   2019年10月17日   更多资讯请关注(保定百姓人才网)
2019年承德高新区招聘劳务派遣人...
  事业单位招聘考试网2019年10月18日讯:承德伯乐人才服务有限公司受承德高新区人力资源和社会保障局委托,面向社会公开招聘劳务派遣合同制工作人员42名。现将有关事项公告如下:   一、招聘岗位和人数   本次拟招聘劳务派遣合同制工作人员42名,具体的用工单位、岗位、人数、招聘具体条件及要求详见附件《2019年招聘劳务派遣人员基本情况需求信息表》。   二、招聘原则   按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开进行。   三、基本条件及资格要求   1.遵守国家法律、法规,政治立场坚定,拥护党的路线方针政策;   2.应具有承德市户籍;   3.年龄:报考公安分局岗位人员18至30周岁,报其他岗位人员18至35周岁;   4.爱岗敬业,具有良好的品行和职业道德,积极热情,做事认真,有较强的组织纪律观念,服从工作安排;   5.身体健康,体貌端正,符合招聘岗位需求;   6.无文身、无口吃,无肢体功能障碍,无嗅觉迟钝,无影响面容且难以治愈的皮肤病,外观不存在明显疾病特征;   7.符合岗位工作要求的其他条件。   现役军人、在读学生,不能报考。   因违纪、犯罪等受过刑事处罚的,被开除公职的人员,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。   四、招聘程序和方法   本次招聘采取报名、体能测试、笔试、面试、体检、考核相结合的方法进行。   招聘流程及时间安排:   注:如时间调整将在承德人才网及时公告。   发布招聘简公告   2019年10月18日8:30-10月30日17:30   在承德人才网站http://www.chdrc.com发布招聘公告。   报名   1.报名时间:2019年10月22日—10月30日,逾期不再受理;   2.报名地点:承德市武烈路富华新天地一单元302室;   3.报名方式:到承德伯乐公司现场报名,每人限报考一个岗位;   4.报名需携带的资料:   第二代有效身份证原件、复印件;   毕业证原件、复印件,学信网下载《教育部学历证书电子注册备案表》在有效期内;   退伍证原件及复印件;   户口本原件、复印件;   近期一寸彩色免冠照片3张。   5.报名审核:   报名时先现场进行证件审核,审核合格的考生填写《承德高新区招聘劳务派遣工作人员报名表》、提交相关资料及照片。并现场交纳报名费每人100元,交费后因个人原因不予退费。   6.考生务必牢记:重要时间安排,保管好个人的证件,保持预留手机号码畅通。   体能测试   2019年11月3日早9:00到承德体校进行体能测试,考生可提前做好自身训练。凡报公安分局岗位的考生在报名后和笔试前需进行体能测试,测试合格人员进入笔试环节。   体能测试按照纵跳摸高、10米×4折返跑、1000米跑,参照招录人民警察的体能测试标准进行测试,三项测试中合格两项及以上的视为体能测试合格。   体能测试项目和标准   笔试   1.笔试内容:笔试内容为公共基础知识和行政职业能力测试,满分100分,考试时间120分钟,笔试采取闭卷考试的方法。   2.笔试时间:2019年11月9日上午9:00-11:00。   3.笔试地点:在承德高新区阳光四季小学进行,考试前1-2天到伯乐公司领取《笔试准考证》。   4.笔试要求:   按照通知和《笔试准考证》上确定的考点、时间、考场参加考试。必须同时携带《笔试准考证》和二代有效身份证,缺少证件的考生不得入场考试;   考生提前30分钟入场,考试开始30分钟后迟到的考生不得再进入考场。考试期间考生不得提前交卷、退场;   如遇特殊情况的外地个别考生没有提前领取《笔试准考证》的可提前电话定好在考试当天在考试地点校门口提前30分钟领取。   具体时间、地点、要求以准考证为准。   5.考生注意:面试时仍需带《笔试准考证》和身份证入场,考生要注意保管。   6.成绩公布:考生在笔试3天后可登陆《承德人才网》站http://www.chdrc.com/查询笔试成绩。同时公布进入面试人员名单及面试有关事项。   面试   根据各岗位招聘人数和笔试成绩由高到低排序,按1:3比例确定进入面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试环节。如果有的岗位入围人数比例达不到1:3的,由招聘领导小组根据实际情况确定进入面试范围人数。   具体地点、要求以《面试通知单》为准。面试成绩按100分计算,成绩计算到小数点后两位。   面试时间地点:2019年11月16日在承德高新区阳光四季小学。   综合成绩   综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。根据招聘计划和考生综合成绩从高到低的排列顺序,按1:1的比例确定为进入体检环节。如遇综合成绩末位出现并列的,按照面试成绩高低、公安烈士和因公牺牲公安民警的子女、学历层次高低、退役士兵和具有基层工作经历长者优先的办法排序确定体检人选。   体检   根据招聘计划和考生综合成绩按1:1比例确定体检人选,统一组织。具体时间、地点另行通知,体检费用自理。体检标准参照公务员体检标准执行,对体检结论有疑问者,在得知体检结论的二天内考生本人可以书面申请复检,否则视为放弃复检,复检只进行一次。申请复检考生体检结果以复检结论为准。体检合格的考生确定为考察对象。   递补   如体检合格人数不满42人时,则启动递补程序。递补按照各岗位综合成绩排名顺次按1:1比例进行。如递补人员出现并列的,仍按上述方法进行。   考核与公示   1.考核:将体检合格的人员确定为考核对象,由用人单位根据聘用人员的岗位能力要求,采取多种形式进行考核。   2.公示:考核合格人员名单在《承德人才网》站公示,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期为5个工作日。对举报反映的问题,经用人单位查证属实的取消资格,空缺名额递补。   对公示无异议人员,确定为拟聘用人员。聘用人员应在规定的时间内报到,未按时报到,又无正当理由逾期不上班者,视为自动放弃。   五、聘用及待遇   聘用人员与承德伯乐人才服务有限公司签订劳动合同,合同期为三年,试用期为六个月,一并计算在三年劳动合同期限内。   工资标准为每月3000元,上五险一金。即按国家规定的比例为职工缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金。聘用期间,如遇政策性清退,则按照上级有关规定执行。   六、其他事项   未尽事宜由本次招聘领导小组研究决定。   在招聘过程中,本方案涉及的内容、时间等如有变更,请考生随时注意查看相关信息。   凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、考核、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件的,对伪造、假冒各种证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。   请考生在招录期间保持手机畅通;因个人原因影响报考的,后果自负。   特别提示:本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。请各考生提高警惕,切勿上当受骗。   咨询电话:0314-2299882、2299881   监督电话:0314-2522578   点击下载>>>   招聘流程及时间安排.docx   体能测试项目和标准.docx   2019年招聘劳务派遣人员基本情况需求信息表.docx   更多资讯请关注(保定百姓人才网)
2019年北京首都医科大学附属北京...
  事业单位招聘考试网2019年10月18日讯:首都医科大学附属北京儿童医院是集医疗、科研、教学、保健于一体的三级甲等综合性儿科医院,前身是我国现代儿科医学奠基人诸福棠院士于1942年创办的北平私立儿童医院。医院总占地面积7万平方米,建筑面积12万平方米,编制病床970张,年门诊量300余万人次,住院病人7万余人次,手术逾2.3万例。2017年,国家卫生计生委批准北京儿童医院成为国家儿童医学中心。   北京儿童医院设备先进、设施完善、技术力量雄厚,科室齐全,设有呼吸科、泌尿外科、重症医学科、血液肿瘤中心等44个临床和医技科室。医院拥有国家呼吸系统疾病临床医学研究中心;儿科重症、小儿呼吸、中西医结合儿科、小儿外科和临床护理等5个国家临床重点专科建设项目;儿童血液病与肿瘤分子分型、儿童耳鼻咽喉头颈外科疾病、儿童呼吸道感染性疾病、儿童慢性肾脏病与血液净化、出生缺陷遗传学研究等5个北京市重点实验室;北京市儿童外科矫形器具工程技术研究中心;小儿先天性心脏病治疗中心、小儿实体瘤治疗中心、儿童睡眠疾病中心等16个市级医疗中心。在小儿复杂先心病的手术治疗、各类脊柱畸形的矫正、小儿泌尿畸形矫正、腹胸腔镜治疗、急腹症及创伤治疗以及神经、呼吸、内分泌、肾病、血液透析、耳鼻喉、纤维支气管镜、影像技术等专业疾病的诊断治疗及诊疗设备居国内领先地位,并率先在国内将儿科就诊年龄扩大到18岁。   北京儿童医院拥有中国现代儿科医学奠基人诸福棠、小儿白血病专业学科带头人胡亚美、中国小儿外科创始人之一张金哲等国内儿科界仅有的三位院士,以及突出贡献专家9人,享受国务院政府特殊津贴人员27人。   医院拥有教育部儿科学国家重点学科和国家级优秀教学团队,是首都医科大学儿科医学院和儿科学系所在地,每年承担着博士、硕士研究生、长学制儿科专业、护理大专及继续医学教育等多层次教学任务,并设有博士后流动站,为社会输送大量优秀儿科人才。   根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》及《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》等文件规定,结合我院工作,现将我院公开招聘事宜公告如下:   一、全国普通高校统招统分往届毕业生。要求如下:   心脏外二科主治医师1人,专业技术十级   招聘条件:   1)临床医学专业,硕士学历。   2)北京户口且人事档案关系在京,年龄四十岁以下。   3)具备医师资格,中级职称及以上。   4)具有国外医院工作经历,并已发表多篇SCI第一作者文章。   5)热爱儿科工作,有良好的沟通和团队协作能力。具有强烈的科学研究兴趣和良好的专业素质,富有创新性和独立思考精神,并有较强的科研管理经验,熟练掌握常见心脏疾病诊断、手术,常见血管外科疾病腔内治疗,熟练掌握经颅多普勒超声TCD的检验方法及诊断原则,三级甲等医院相关工作经历者优先。   6)符合回避制度的有关规定。   二、招聘程序   1、报名   自公告之日起接受报名,应聘者请登录我院招聘网站,在线填写简历并应聘相关岗位,报名截止时间:2019年10月31日。   2、资格审查   1)我院将根据招聘条件,对应聘者进行资格审查,确定入围人员名单通过邮件及电话通知参加笔试、面试;资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘者需对提供材料的真实性负责,凡提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格。已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。应聘人员应保证所留电话号码、邮箱联系畅通,因联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由本人负责。   2)所有招聘职位对于专业要求为:本科专业分类参见教育部《普通高等学校本科专业目录》;研究生专业分类参见教育部《学位授予和人才培养学科目录》。对于以上专业目录中没有具体对应的自设学科和境外留学专业,考生在报名时需在备注栏中注明主要课程、研究方向和学习内容等情况,我们将根据职位专业需求进行审核。   3、笔试及面试   笔试内容为相关专业知识。笔试成绩采用百分制,合格分数线为60分。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人选,成绩低于合格线者不能进入面试,未达到1:3的岗位,按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。面试成绩采用百分制,合格分数线为60分,面试人员平均成绩低于60分,将取消该招聘岗位。笔试、面试具体时间、地点另行通知。笔试成绩与面试成绩分别按照30%、70%的权重计入综合成绩。根据笔试、面试综合成绩排名通知参加体检。每个招聘岗位最终按1:1的比例确定聘用。   4、考察、体检及公示   考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。人事处组织体检工作。经院长办公会审批通过后,将考核和体检均通过的拟聘人员信息在本单位招聘网站公示七个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。公示无异议的按有关规定办理入职手续。   三、待遇   拟接收来院工作人员按照北京市和医院相关规定兑现待遇。   四、联系方式   联系人:邢老师   联系电话:59616616   首都医科大学附属北京儿童医院人事处   2019年10月17日   更多资讯请关注(保定百姓人才网)

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